会社概要を知る
philosophy
企業理念
企業理念に込めた想い
お客様や従業員とそのご家族、お取引先様、それぞれとの出会いがあるからこそ私たちは成り立っているという想いを込めています。出会えたすべての方に「よかった」と思っていただける会社を、これからも創っていきます。
business
事業展開
私たちは、中古物件・マンションに新たな価値を創造し、リノベーションを通じて、お客様から選ばれ続ける住まいを届けています。
中古マンション買取再販事業
中古物件を買い取り、リノベーションを施して新しい住まいへと再生させます。仕入れから再生までを自社一貫体制で提供し、築年数の経った物件に新たな価値を創造しています。
ソリューション事業
空室や老朽化に悩む一棟マンションを、共用部の修繕と専有部のリノベーションで再生させる事業です。地域に眠る資産を活かし、まちの活性化につながる取り組みをしています。
海外事業
海外市場で馴染みのない中古住宅の買取・リノベーション・再販モデルを持ち込み、新たな市場開拓を進めています。
Challenge
新領域への挑戦
01
東京初となる
独立リーグ球団！
東京レジスターズ
2025年10月に、東京初となる独立リーグ球団「東京レジスターズ」が生まれました。
「野球を通じて若者に挑戦の場をつくりたい」という想いをもち、新たな挑戦を続けています。
02
東京から世界へ！
海外への拠点展開
2023年に台湾とタイへ進出し、海外市場で馴染みのない中古住宅の買取・リノベーション・再販モデルの市場開拓を進めてきました。
海外展開の挑戦は続き、2026年にはフィリピンにも支店を広げています。
achievements
実績
売上推移
2026年度目標売上
1000
億
買取再販年間販売戸数
5年連続
- 出典：リフォーム産業新聞「マンション買取再販 年間販売戸数ランキング」2022〜2025年
拠点数
37
拠点
(うち3拠点海外)
- 2026年10月時点
従業員数
354
人
- 2026年10月時点
文化・制度を知る
event
イベント紹介
全国各地に支店があるため、社員同士でコミュニケーションを取れる場を大切にしています。
employee benefits
福利厚生
休暇制度
完全週休2日制
（水日・土日）
営業職と事務職は水日休み、施工職と設計職は土日休みの完全週休2日制です。
大型連休
（GW・お盆・年末年始）
暦通りの大型連休を取得いただけます。
帰省や旅行など、リフレッシュの時間を十分に確保できます。
有給（計画有給、ウェルカム休暇）
入社時から使用できる「ウェルカム休暇」や、計画的に有給休暇を取得できる制度を完備しています。
ハネムーン休暇
入籍日もしくは挙式日の遅い方から半年以内に1週間の休暇を付与します。新婚旅行を安心して楽しんでいただけます。
産休・育児休暇
取得後も安心して職場に復帰できる体制を整えています。
ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境です。
取得率
100
％
- 2026年10月時点
復職率
85
％
- 2026年10月時点
成長・生活サポート
資格手当
宅地建物取引士資格やインテリアコーディネーターなど、その部署に関わる資格を取得している方には、毎月資格手当を付与しております。
交通費支給
毎日の通勤にかかる交通費を規定に応じて支給致します。
働きやすさ
駅チカの好立地オフィス
主要駅からアクセス抜群のオフィス環境を整えています。
毎日の通勤や外出・営業活動もストレスなくスムーズに行えます。
クールビズ期間のTシャツ・パーカー支給
暑い夏のクールビズ期間に合わせて、社内規定のオリジナルTシャツやパーカーを支給しています。涼しく快適な服装で、一体感を持って業務に取り組めます。
next contents
次にみるコンテンツ
ネクストリーダーズ
next leaders
新入社員のホンネ
q&a